Chef d'équipe logistique (H/F)
36130 MONTIERCHAUME CDI Dès que possible Temps plein 13.27 / Heure Ouvert aux personnes en situation de handicap
Offre d'emploi de Chef d'équipe logistique (H/F) à MONTIERCHAUME en CDI
L'entreprise
Nos salariés évoluent chez nos clients et nous les accompagnons tout au long de leur parcours via la formation, des avantages sociaux et un suivi de proximité.
Le poste
Ce poste de chef d'équipe logistique au service OUT est clé pour notre entreprise. En tant que Chef d'équipe, vous serez responsable de gérer l'activité logistique dans le respect des procédures internes et en lien avec les exigences du client.
Vos missions incluront la gestion des stocks, l'optimisation des espaces de stockage, ainsi que la supervision quotidienne des équipes pour assurer une activité fluide et efficace.
Sous la responsabilité du responsable de service ou responsable d'exploitation :
- gère l'activité qui lui est confiée dans le respect des procédures et processus interne, et en lien avec le cahier des charges du client.
- trouve des solutions adaptées aux problématiques de son périmètre d'action
- communique et fait respecter les processus internes au sein de l'entrepôt
- respecte et fait respecter les consignes d'hygiène, les normes de sécurité et sureté, le règlement, les procédures internes et les règles de circulation de l'entreprise
- anticipe les problématiques opérationnelles de son service et propose des actions d'amélioration continue
- priorise les opérations en fonction des contraintes constatées sur le terrain et en assure l'encadrement
Management opérationnel :
- repère les situations de conflits potentiels, alerte aussitôt et applique les mesures correctives demandées
- intègre les nouveaux collaborateurs et s'assure de leur formation dans le respect des process internes du sites et des obligations légales
- met en place les briefs nécessaires au bon fonctionnement de son service, dans le respect du management visuel du site
- dirige, organise et supervise quotidiennement l'activité des ses équipes en s'assurant de la continuité quels que soient les aléas (en identifiant les référents et les backups), est présent sur le terrain au côté de son équipe
- fait le feedback de leur activité à ses collaborateurs, les valorise ou les recadre si nécessaire
- s'assure du développement des compétences des ses collaborateurs de leur métier au regard des besoins de leur activité
- s'assure de l'adéquation entre missions et compétences de son équipe, remonte à son manager les besoins en formation, recrutement et évolution
Reporting opérationnel :
- alimente et suit les indicateurs de suivi de son activité
- assure une continuité de l'information entre son équipe, sa hiérarchie et ses interlocuteurs internes
- informe son responsable de toute anomalie constatée et réalise les actions correctives demandées Spécialité Gestion des stock : - organise les tournées d'inventaires et analyse les données récoltées à l'issue
- valide et est garant du mode opératoire de mouvements de stocks dans le WMS
- Optimise les stocks et les espaces de stockage - Suit les indicateurs qualité de la gestion des stocks et alerte sur les situations de non-qualité (disponibilité, DLV, DLC...)
Ce poste exige une présence sur le terrain aux côtés de votre équipe, un bon sens du management visuel, ainsi qu'une capacité à anticiper les problématiques opérationnelles et y apporter des solutions adaptées.
Nous recherchons un professionnel rigoureux, capable de communiquer efficacement, de former et développer ses collaborateurs, tout en assurant le suivi des indicateurs de performance et la remontée des besoins en formation ou recrutement.
Ce poste est à pourvoir dès que possible, en CDI de 35 heures par semaine, avec un salaire horaire de 13.27 € brut. Prime panier (6.00 / jour) et Indemnité Transport. Horaires de travail : 5h45/13h15 13h30/21h
N'hésitez pas à postuler si vous êtes passionné par la logistique et souhaitez rejoindre une entreprise dynamique qui valorise l'excellence opérationnelle.
Le profil recherché
- minimum un niveau bac à bac +2, avec 1 à 3 années d'expérience et possédant le permis B,
Compétences et Savoir-faire
Anticiper
Accompagnement au changement
application des procédures
Adaptabilité à tous logiciels
Capacité à s'organiser
Plannification rigoureuse
Prise de parole en public
Maîtrise des logiciels bureautiques
Habilitations et certifications
Logistique - CACES R485 1 - Chariot de manutention automoteurs gerbeurs à conducteur accompagnant Logistique - CACES R389 3 - Chariots automoteurs à conducteur porté Logistique - CACES R389 5 - Chariots automoteurs à conducteur porté
Savoir être
Exigeant
Esprit d'équipe
Coopératif
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